在横林实验小学八届四次教代会上，各位教师代表们怀着对教育事业的热忱和对学校发展的期望，齐聚一堂，共同探讨学校未来的发展方向和教育教学工作的重要事项。

薛虎主任就《横林实验小学第四轮专业技术岗位等级聘任工作方案》进行了详细的解读说明。他强调，此次聘任工作旨在进一步优化学校教师队伍结构，激发教师的工作热情和创造力，提升教育教学质量。方案明确了聘任的基本原则、程序和标准，注重教师的专业素养、教育教学能力和工作实绩，确保聘任工作的公正、公平和公开。

殷黎明校长在会上作了补充说明。他首先感谢了薛主任对聘任方案的精心解读，并强调了学校对教师队伍建设的高度重视。殷校长指出，教师是学校的核心力量，是学校发展的根本保证。学校将一如既往地关注教师的成长和发展，为教师提供良好的工作环境和发展平台，鼓励教师不断创新、追求卓越。

随后，与会代表们就聘任工作方案展开了热烈的讨论。大家纷纷表示，此次聘任工作方案的制定充分体现了学校对教师队伍建设的重视和关心，也体现了学校对教育教学质量的追求和提升。同时，代表们也提出了一些宝贵的意见和建议，为方案的进一步完善提供了有益的参考。

最后，殷校长对本次教代会进行了总结。他感谢各位代表们的积极参与和建言献策，并表示学校将认真听取和吸收大家的意见和建议，不断完善聘任工作方案，确保聘任工作的顺利进行。同时，他也希望全体教师能够以此次聘任工作为契机，不断提升自身的专业素养和教育教学能力，为学校的发展贡献自己的力量。

在横林实验小学八届四次教代会的推动下，学校将进一步深化教育教学改革，加强教师队伍建设，提升学校整体办学水平，为培养更多优秀的人才奠定坚实的基础。